Deste modo, as pessoas com deficiência podem trabalhar em uma empresa e usufruir dos mesmos benefícios que um funcionário normal. Portanto, é lógico que cada empresa tenha banheiros para deficientes, para que esses indivíduos possam atender às suas necessidades básicas. Naturalmente, devido à sua forma, grande acessibilidade e instalação específica, esses sanitários são bastante particulares. A questão sobre a necessidade da instalação de banheiros para deficientes em empresas é uma questão lógica. Este artigo trata desse assunto específico.
O respeito à lei vigente sobre banheiros para deficientes em empresas
Com o objetivo de respeitar e envolver concretamente as pessoas com mobilidade reduzida dentro das empresas, uma lei foi aprovada para permitir que elas usufruam de todo o conforto que lhes é devido. Esta lei destaca a norma pmr que estipula que toda empresa, independentemente do centro de atividade ou do setor, deve necessariamente ter banheiros para deficientes. Trata-se precisamente da lei de deficiência de 2005 que obriga os proprietários de empresas a tomar as medidas necessárias para a adaptação dos sanitários para pessoas com mobilidade reduzida.
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No entanto, é importante saber que os sanitários para deficientes envolvem muitos trabalhos de grande envergadura. Esses trabalhos podem, em casos extremos, levar à reconstrução total de um edifício. De fato, a instalação de banheiros para deficientes não é feita de maneira aleatória. A lei sobre deficiência impõe uma norma de construção visando facilitar o acesso e melhorar o princípio de uso desses dispositivos.
As pessoas com mobilidade reduzida representam essa categoria de indivíduos que apresentam deficiências físicas especificamente no aspecto motor. Seus sanitários devem apresentar um certo número de características que facilitem seu uso. Os banheiros para deficientes em empresas devem, de fato, ter um espaço de manobra ideal. É necessário que apresentem um espaço superficial considerável para permitir que os cadeirantes tenham acesso facilmente.
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O assento do banheiro deve ser instalado a uma altura adequada. Assim, as pessoas com mobilidade reduzida poderão usá-lo sem precisar de ajuda especial. Quanto à pia, ela deve ser instalada a uma altura relativamente baixa. Isso permitirá que as pessoas em cadeiras de rodas a utilizem livremente. Também é necessário que os banheiros para deficientes sejam equipados com um apoio próximo ao assento do banheiro. Este dispositivo limita os riscos de queda e permite que os usuários tenham um suporte sólido.
As isenções da lei de deficiência de 2005 sobre banheiros para deficientes em empresas
A lei sobre deficiência existe apenas desde 2005. As empresas mais antigas que não foram submetidas a essa regulamentação terão, portanto, dificuldades no processo de instalação desses sanitários. Este é um caso entre muitos que apresenta os limites dessa norma.
No caso de uma empresa aberta ao público em geral
As empresas abertas ao público em geral, como museus, cinemas, restaurantes e casas de jogos, recebem diariamente um grande número de pessoas. A lei é clara em relação a essa categoria de empresas. Esses estabelecimentos devem, obrigatoriamente, ter banheiros para deficientes em suas instalações. Apenas os seguintes casos podem ser isentos. São eles:
- empresas cujos edifícios são antigos e não podem integrar esse tipo de construção;
- locais onde a instalação de banheiros para deficientes é impossível, tanto do ponto de vista estrutural quanto financeiro;
- empresas classificadas como patrimônio (intocáveis).
Por outro lado, no caso de uma nova empresa, a instalação de banheiros para deficientes deve necessariamente ser incluída no plano de construção.
No caso de uma empresa exclusivamente reservada ao pessoal
A lei de 2005 sobre a necessidade de banheiros para pessoas com deficiência em empresas é muito mais rígida nesse caso. De fato, as pessoas com mobilidade reduzida têm a capacidade de trabalhar livremente em uma empresa. Portanto, prever banheiros adaptados às suas necessidades é uma obrigação.